2021年新疆自治区林业和草原局所属事业单位招聘公告

发布时间：2021-06-21 22:08   责任编辑：yishashi

报名开始：2021-06-21       报名截止：2021-06-29

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令6号)、《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发〔2013〕141号)文件规定，经自治区林业和草原局党委研究，决定面向社会公开招聘19名工作人员，现将招聘工作具体事宜公告如下：

　　一、单位简介

　　(一)自治区卡拉麦里山有蹄类野生动物自然保护区管理中心

　　自治区卡拉麦里山有蹄类野生动物自然保护区管理中心是自治区林业和草原局直属县(处)级，公益一类全额拨款事业单位，成立于2016年。中心主要社会职能：是以保护普氏野马、蒙古野驴、鹅喉羚等多种珍稀濒危有蹄类野生动物及其生境的野生动物类型的自然保护区，是我国低海拔荒漠区域内唯一的超大型有蹄类野生动物自然保护区，是荒漠野生动植物物种的“天然基因库”，是自治区从事生态研究和生态监测的理想基地，也是展示我国尤其是边疆地区多年生态文明建设成果的重要平台，其生态区位和物种多样性无法替代，具有重要的干旱区基因保护价值、生态价值、科研价值，对推进自治区生态文明建设具有重要意义。按照招聘计划，自治区卡拉麦里山有蹄类野生动物自然保护区管理中心面向社会公开招聘2名工作人员。

　　(二)新疆林业规划院

　　新疆林业规划院是自治区林业和草原局直属县(处)级，公益二类差额拨款事业单位。单位成立于1953年，位于乌鲁木齐市天山区。单位历经六十余年的发展，是新疆最具有实力的以林业生态建设为主的综合性规划设计单位。主要职责是在自治区林业行政主管部门的领导下，贯彻落实国家和自治区林业工作的方针政策，负责完成林业及相关行业调查、咨询规划、设计、监测、核查等专项任务，承担新疆区域内近70%的国家林业公益类的调查规划项目。单位持有经国家认证颁发的农林行业规划咨询、工程设计、工程咨询、林业调查规划设计及生态建设和环境工程、公路、市政风景园林设计等多项资质证书等。按照招聘计划，新疆林业规划院面向社会公开招聘1名工作人员。

　　(三)新疆林业学校

　　新疆林业学校是自治区林业和草原局直属县(处)级，公益二类差额拨款事业单位。成立于1955年，位于乌鲁木齐市经济技术开发区，占地面积76亩，建筑面积约2.1万平米。是自治区唯一一所从事林业专业技术人才培养的林业行业职业技术教育机构。新疆林业学校实行三块牌子一套人马的管理体制，即“新疆林业学校、新疆林业技工学校和新疆维吾尔自治区林业和草原局培训中心”三块牌子。主要社会职能是为自治区林业事业发展和生态建设培养林业专业技术技能人才。建校60多年来，新疆林业学校为自治区林业行业培养了3万多名专业技术人才，为自治区林业事业发展和生态建设做出了重要贡献。当前，新疆林业学校已发展成为国家中等职业教育改革发展示范校、国家林草局管理干部学院新疆分院、中国林科院硕士专业学位研究生新疆培养基地、北京林业大学成人教育学院新疆分院。2017年、2018年荣获自治区职业院校先进单位、2019年荣获全国教育系统先进集体等称号。按照招聘计划，新疆林业学校面向社会公开招聘6名工作人员。

　　(四)自治区蝗虫鼠害预测预报防治中心站

　　自治区蝗虫鼠害预测预报防治中心站(自治区治蝗灭鼠指挥部办公室)是自治区林业和草原局直属县(处)级，公益一类全额拨款事业单位，成立于1953年，位于乌鲁木齐市沙依巴克区。2019年事业单位机构改革调整为自治区蝗虫鼠害预测预报防治中心站(自治区治蝗灭鼠指挥部办公室、自治区野生动物疫源疫病监测站)。主要职责：贯彻执行国家有关草原生物灾害治理、野生动物疫源疫病防控的发展战略、方针、政策和法律、法规、规章;研究拟定全区重大蝗虫鼠害、野生动物疫源疫病应急防治预案、全区草原虫鼠害防治规划、计划、技术规程，并组织、监督防治项目的实施;负责研究、制定全区草原生物灾害治理、野生动物疫源疫病防治标准、技术规范，并组织实施;负责全区尤其是边境地区的鼠虫灾害、野生动物疫源疫病预警监测、联合调查和防治并组织实施等工作。按照招聘计划，自治区蝗虫鼠害预测预报防治中心站面向社会公开招聘1名工作人员。

　　(五)自治区阿尔泰山国有林管理局

　　自治区阿尔泰山国有林管理局是自治区林业和草原局直属副厅级公益一类事业单位，经费实行全额拨款。主要职责：贯彻落实国家、自治区森林生态建设、森林资源保护的方针政策和法律法规;组织实施阿尔泰山天然林保护工程和生态建设工程;负责阿尔泰山森林资源管理和后续林业产业发展等工作;依法对征用、占用林地进行审核报批;负责阿尔泰山森林防火和森林病虫(鼠)害的防治和检疫等工作。按照招聘计划，自治区阿尔泰山国有林管理局机关面向社会公开招聘2名工作人员。

　　(六)新疆阿尔泰山两河源自然保护区管理局

　　新疆阿尔泰山两河源自然保护区管理局是自治区阿尔泰山国有林管理局下属公益一类事业单位，机构规格为县(处)级，经费实行全额拨款。主要职责：按照国家和自治区有关法律、法规和政策，依法开展阿尔泰山两河源头自然生态保护区森林生态建设、森林资源保护和管理等工作。按照招聘计划，新疆阿尔泰山两河源自然保护区管理局面向社会公开招聘2名工作人员。

　　(七)自治区天山东部国有林管理局

　　自治区天山东部国有林管理局是自治区林业和草原局直属副厅级，公益一类全额拨款事业单位。于2008年在原自治区林业厅天保中心的基础上正式组建成立，管理和经营哈密、木垒、奇台、吉木萨尔、米泉、板房沟、乌鲁木齐南山、呼图壁、玛纳斯南山、沙湾和乌苏等11个山区国有林管理分局。主要职责是贯彻落实国家、自治区林业生态建设、森林资源保护的方针政策和法律法规，依法履行资源管理职责和有害生物防治工作等责任。按照招聘计划，自治区天山东部国有林管理局所属呼图壁分局和吉木萨尔分局面向社会公开招聘共计5名工作人员。

　　二、招聘范围

　　专项招聘高校毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)及符合岗位条件的应聘者，均可报名应聘。

　　三、招聘岗位及人数

　　详见《自治区林业和草原局所属事业单位2021年度面向社会公开招聘岗位一览表》(附件1)。

　　四、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试、面试与考察相结合的招聘方式，做到信息公开、过程公开、结果公开。

　　五、招聘岗位条件

　　(一)应聘人员须具备下列基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法等法律法规;

　　2.以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”;

　　3.具有良好的品行和职业道德，爱岗敬业、诚实守信、身心健康;

　　4.适应岗位要求的身体条件，符合《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准》要求;

　　5.应聘者应具备招聘岗位所需的学历要求，2021年应届毕业生在2021年10月前应取得毕业证、学位证，海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证;

　　6.符合招聘岗位年龄要求。按岗位条件分为35周岁及以下(即：1985年6月18日(含)后出生)和30周岁及以下(即：1990年6月18日(含)后出生);

　　7.具有符合报考岗位要求的文化程度，须持有经国家、省(市)、自治区、新疆生产建设兵团教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书(含在部队服役期间入学取得的军队院校毕业证书)和学位证书;

　　8.报考人员为民考民或双语班考生的，须取得有效期内的MHK三级甲等及以上证书或普通话测试二级乙等及以上证书(民考汉人员除外，但需提供民考汉身份证明);

　　9.报考人员如参加基层服务项目(“大学生西部计划志愿者”、“大学生村官”、“三支一扶”人员)，其基层服务项目的服务时间需达到规定要求(服务期限为1年的须满8个月及以上，服务期限为2年的须满16个月及以上)。

　　(二)有以下情形人员，不得报考(涉及时限的均含试用期，并截止至2021年6月18日)：

　　1.曾受过各类刑事处罚的、曾被开除公职的、有违法、违纪行为正在接受审查的、尚未解除党纪、政纪处分的、有其他违反国家法律法规行为的、立案审查尚未作出结论的人员不得报考;

　　2.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意与应聘人员解除人事关系(聘用合同关系)的,或应聘人员与原单位签订服务协议，服务期未满，原单位不同意解除人事关系(劳务合同关系)的;

　　3.参加“特岗教师”等招聘考试，已签订服务协议未满服务期的;

　　4.法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的;

　　5.不符合招聘岗位基本条件要求的;

　　6.除2021年应届毕业生外，高校未毕业的在读硕士不在此次招聘范围内。

　　六、招聘工作实施方法及步骤

　　招聘工作严格按照《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发〔2013〕141号)规定的程序和要求组织实施。主要按照公布招聘岗位和所需资格条件，通过发布公告、报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等招聘程序和步骤实施。根据新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘采取线上笔试方式进行。

　　(一)公布招聘岗位和资格条件

　　通过新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅门户网站(http://rst.xinjiang.gov.cn/)、自治区林业和草原局网站(http://lcj.xinjiang.gov.cn)发布招聘公告、公布招聘岗位、资格条件及招聘程序。信息发布期限为2021年6月18日至2021年6月29日。

　　(二)报名

　　报考者登录自治区人力资源和社会保障厅网、中国新疆人才网、自治区林业和草原局网站官网认真阅读招聘信息和有关要求，了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后选择完全符合报考条件的岗位进行报名。报考人员未按照招聘岗位所规定的范围、对象、条件、年龄、学历和专业要求、报名程序、有关政策规定和注意事项等要求报名而影响招聘的，一切后果由报考人员承担。

　　1.报名时间：2021年6月21日10:30至6月29日18:00截止(休息时间除外)。

　　2.报名方式：

　　①登录中国新疆人才网考试及培训报名系统(https://bmxt.xjrc365.com/，下同)填写考生基本资料，上传证件照片，要求：近期彩色标准1寸，半身免冠正面证件照(尺寸25mmX35mm,像素295pxX413px)，照片底色背景为白色，JPG或JPEG格式。

　　②登录填写基本信息及网上缴费时间：2021年6月21日10:30至6月29日18:00截止(休息时间除外)。

　　③缴费金额100元。缴费前考生必须完整阅读考生须知(详见附件2)，阅读完成同意后方可登陆报名考试系统点击缴费，通过支付宝支付缴费，如缴费成功，但系统未显示成功者，可拨打技术咨询电话0991-4606779.(缴费成功后，下载打印《报名表》2份，资格审查时携带备用。注意：缴费成功，即为报名确认，所报岗位及个人基本信息不能再进行改动)

　　④下载打印笔试准考证时间：2021年7月5日起开始打印准考证(休息时间除外)。

　　⑤中国新疆人才网考试及培训报名系统(https://bmxt.xjrc365.com/)工作日每日21点至次日早上9点系统维护网站处于关闭状态，请考生上网操作时避开此时间段。

　　招考单位职位咨询电话：0991-5814502

　　报名缴费技术咨询电话：0991-4606779.

　　3.注意事项：

　　①报考人员须严格按照招聘公告和网络报名流程要求报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　②未能在规定时间内完成以上报名步骤的报考人员，视为自动放弃报名资格，一切责任由报考人员自行承担。报考人员所填写信息与本人真实信息不符的，后果由报考人员自行承担。凡提供虚假报考申请资料的，一经查实，即取消报考及聘用资格。

　　③报考人员对专业、学历和年龄等资格条件及备注的内容等信息有疑问的，可咨询自治区林业和草原局人事处。专业条件可查阅参照国家教育部门发布的专业目录(详见附加7、附件8)。

　　④应聘同一岗位，应聘人员与招聘人数之比应不低于3:1.达不到开考比例要求的，可按规定调整或取消该岗位的招聘计划。

　　⑤每位考生每次笔试只允许报考一个单位一个岗位。

　　(三)考试

　　自治区林业和草原局所属事业单位公开招聘考试分为笔试和面试。考试总成绩按100分计算，总分计算方法：管理岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;专业技术岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;参加新疆林业学校招聘岗位的总分计算方法：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩(结构化面试成绩×60%+试讲成绩×40%)×60%。

　　笔试、面试总成绩相同者采取加试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。

　　面试结束后，在自治区林业和草原局网站公布考生总成绩排名和进入体检人员名单。

　　1.笔试安排如下：

　　①模拟笔试相关安排

　　(1)模拟笔试时间：2021年7月7日09：30—18：00.

　　技术咨询时间：2021年7月5日-2021年7月10日每日09:00—18:00.

　　技术咨询电话：400-032-8530(用于模拟考及笔试过程中遇到问题向服务后台反馈)。

　　为确保正式笔试正常进行，考生须在2021年7月5日-7月10日09：30—18：00下载“易考eztest”笔试客户端。下载完成后在规定的模拟笔试时间登录笔试系统，输入模拟考试口令进行模拟笔试，未按照要求进行操作的考生，正式笔试出现问题，由考生自行承担责任。

　　(2)考生须在模拟笔试前，调试完成笔试所需要硬件设备和软件要求，如因考生个人原因未参加模拟笔试、模拟笔试未将设备调试到可用状态等原因，导致正式笔试不能正常进行，由考生自行承担后果。

　　(3)模拟考试成绩不计入正式成绩，完成作答后考生可随时交卷，结束模拟考试。请考生务必完整体验整个作答、交卷过程，以便测试考生个人电脑的软硬件和网络条件。

　　②正式笔试相关安排

　　(1)正式笔试时间：2021年7月10日10：00—12：00(具体时间详见准考证)。

　　(2)笔试科目：综合基础知识

　　(3)考试结束前不能提前交卷。

　　(4)考生请按时间要求登录笔试客户端输入正式笔试考试口令参加在线笔试，因个人原因延迟登录的，视为放弃本次应聘资格，不再提供补考机会。

　　2.笔试方式：

　　笔试采用线上方式进行，考生通过自备电脑登录笔试客户端参加在线笔试。考生在线笔试操作说明见附件3.

　　正式考试前，考生输入正式考试口令进入考试。可提前30分钟登录考试系统，因个人原因延迟进入考试系统，延误时间仍计入考试总时长。正式考试开始30分钟后还未登录的考生，将无法参加考试。

　　3.考生要求：

　　①考生自行准备考试设备和场地参加考试，考试系统(电脑客户端)自带人脸核验和全程监控功能，作为第一视角监控;同时在监控机上(智能手机端)全程开启“鹰眼”第二视角监考平台，作为第二视角独立监控。

　　②用于考试的电脑：

　　(1)电脑保证能正常上外网且安装Windows(Win7、Win10)或MacOS(10.14以上)操作系统，并配有可正常工作的摄像设备(内置或外置摄像头均可)，使用电脑下载“易考eztest”笔试客户端，请根据您考试设备的系统类型选择下载相应的版本。

　　笔试客户端下载链接：http://bmxt.xjrc365.com(下载位置“我的考试--报考单位--打印准考证位置”)。

　　(2)考试期间全程使用摄像头，需确保电脑摄像头开启，全程正面面对考生。

　　(3)进入考试系统前应关闭无关网页和软件，包括安全卫士、电脑管家及各类通讯软件，以免被动弹窗被系统误判为作弊。

　　③用于使用“鹰眼”第二视角监考平台的智能手机：

　　(1)带正常上网功能(Wi-Fi或移动数据)且前置摄像头正常工作的手机。

　　(2)系统版本：Android10及以上或iOS系统11及以上;智能手机浏览器版本：Android系统使用Chrome80以上或Firefox68以上浏览器，iOS系统使用Safari11以上浏览器。

　　(3)手机支架：将智能手机固定，便于拍摄考生正面进行监考。

　　(4)手机全程调至正常音量，不能静音，确保考试中能听到监考老师的呼叫。保持手机在前台运行状态，不能最小化，避免被识别为疑似作弊行为。

　　④稳定且流畅的网络：

　　(1)网络带宽不低于20Mbps，建议使用带宽50Mbps或以上的独立光纤网络。

　　(2)建议考生准备4G等手机移动网络作为备用网络，并事先做好调试，以便出现网络故障时能迅速切换备用网络继续考试。

　　⑤使用设备前应关掉无关应用或提醒功能，避免来电、微信、或其他应用打断考试过程。

　　(1)苹果IOS设备关闭消息通知方法见：

　　https://jingyan.baidu.com/article/fcb5aff71285c4edaa4a712b.html

　　(2)安卓设备关闭消息通知方法见：

　　https://jingyan.baidu.com/article/e75aca859a5fc3542edac6a6.html

　　⑥特别提醒：

　　(1)考试期间如发生考试设备或网络故障，故障解决后，考生可重新进入考试继续作答，之前的作答结果会实时保存;由于考试设备或网络故障导致考试时间的损失、或无法完成考试的，将不会获得补时或补考的机会。

　　(2)正式考试过程中设有登录次数限制(5次)，若登录超过5次，考生将无法再进入考试。为确保考试顺利进行，请考生于开考前务必关闭无关网站、退出相关微信、QQ等软件账号，并将相关软件设置禁止app消息弹窗。

　　(3)在正式开始考试前，请考生将设备及网络调试到最佳状态，电脑端和移动端摄像头全程开启。考试过程中由于设备硬件故障、断电断网等导致考试无法正常进行的，由考生自行承担责任。

　　(4)为保障考试能够顺利进行，请考生在考试过程中禁止自动更新系统或重装系统。同时，必须关闭QQ、微信、钉钉、内网通等所有通讯工具及TeamViewer、向日葵等远程工具。不按此操作导致笔试过程中出现故障而影响考试，由考生自行承担责任。

　　(5)考生所在的笔试环境应为光线充足、封闭、无其他人、无外界干扰的安静场所，考生端坐在距离摄像头50cm(误差不超过±5cm)，着白色或浅色无领上衣，笔试时将五官清楚显露，不得佩戴首饰(如发卡、耳环、项链等)，头发不要遮挡眉毛，鬓角头发需掖至耳后，不允许化浓妆。笔试背景需保持整洁，考生需要保证双手及肩部以上全部呈现在摄像头可视范围内。笔试桌面必须保持整洁，不得放置任何书籍、参考资料等纸质文件。

　　(6)禁止佩戴入耳式耳机、耳麦的行为。

　　请各位考生认真阅读《考生须知》(附件2)，在下载“易考eztest”在线考试系统考生端时，请仔细阅读每个操作文件。考生不参加笔试视为放弃应聘资格，不再提供补考机会;考生要严格遵守考场纪律，违反纪律者，考试成绩无效。

　　4.笔试成绩公布后，根据笔试成绩由高分到低分，按招聘岗位与应聘人数1：3的比例确定面试入闱人员，达不到1：3比例的，按实际人数进入面试。截止面试前一日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，按笔试成绩由高到低依次等额递补。被递补人员笔试成绩须达到该岗位考生笔试平均分及以上方可递补参加面试。面试当日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。

　　5.笔试成绩、岗位排名及入闱面试人员名单等相关情况将于考试结束后，在自治区林业和草原局网站公布。

　　(四)资格审查

　　资格审查工作由自治区林业和草原局人事处，按相关规定和招聘岗位需求，对应聘人员学历、学位、专业、报名资格及其它基本条件等情况进行审查。在任一环节中发现应聘人员不符合职位条件或隐瞒、虚报等情况，取消其面试或聘用资格。

　　1.资格审查具体时间、地点以自治区林业和草原局官网上发布的通知为准。

　　2.资格审查人员须提供的资料：准考证(报名考试系统下载)、报名表(附件4)、资格审查表(附件5)、政审表(附件6)各提供1份，并粘贴近期彩色蓝底正面免冠2寸证件照片，所填信息必须确保真实准确。

　　3.身份证、户口本原件。

　　4.学历、学位证原件;学信网电子注册备案表(在学信网http://www.chsi.com.cn自行查询打印)。2021年应届毕业生暂未取得毕业证、学位证的，须提供毕业生推荐表及所在院校出具的可按期取得毕业证、学位证相关证明材料。

　　5.少数民族考生须提供MHK三级甲等及以上证书或普通话测试二级乙等及以上证书。

　　6.所取得的职称证、相关资格证书。

　　7.服务期满且考核合格的大学生西部计划志愿者，须提供地、州、市及以上大学生西部计划志愿者管理办公室(团委)相关证明;服务期满且考核合格的“三支一扶”高校毕业生须提供地、州、市及以上人力资源保障部门(“三支一扶”办公室)相关证明;服务期满且考核合格的大学生村官须提供县(市)及以上组织、人力资源社会保障部门相关证明。

　　8.机关、企事业单位在职人员须提供工作单位组织人事部门或相应的主管部门出具的关于其身份、工作经历、工作年限、同意报考的证明材料，否则不予以资格审查。

　　9.招聘工作任一环节如发现报考人员提供材料虚假或无法提供相关材料原件，将取消应聘及录用资格，并承担相应责任。

　　(五)面试

　　1.面试满分100分。面试试题委托自治区人事考试中心以汉语统一命题、汉语答题。面试采取结构化试题进行。

　　2.面试具体时间、方式及相关要求等事宜，于面试前在自治区林业和草原局网上进行通知。

　　3.笔试成绩相同者占面试入闱名额，笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者，一同入闱面试。

　　4.按照招聘岗位与应聘人数1:1比例进行面试的，应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线，方可进入招聘下一环节。

　　5.面试通过者根据总成绩可进入体检。体检入闱人员放弃体检的，按总成绩由高到低依次等额递补。

　　因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考人员自行负责，未按指定时间和要求参加考试、资格审查和体检的视为自动放弃。

　　(六)体检

　　1.招聘人员体检，按照招聘岗位和入闱人员1：1的比例从考生总成绩高分到低分依次确定体检人选，并在自治区林业和草原局网站公布体检人选。具体体检集中地点、体检时间及注意事项另行通知。

　　2.自治区林业和草原局招聘领导小组办公室确定体检人选后，在自治区二级甲等以上综合性医院进行体检。体检项目和标准参照事业单位招聘录用体检通用标准执行。体检不合格的不能进入下一环节。报考人员对体检结果有异议申请复查的，由自治区林业和草原局招聘领导小组办公室另选二级甲等以上医院进行复查，有明确结论的只能进行一次复查，复查结果为最终结果。因体检不合格或自行放弃等原因出现空缺岗位的，按总成绩排名依次递补。

　　(七)考察

　　1.自治区林业和草原局人事处会同各招聘单位派出考察组，对应聘者进行全面审查考核。着重考察应聘者的思想素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况。应提供拟聘用人员毕业院校或原单位出具的该应聘者在校或工作期间现实表现材料，并加盖学校或单位公章。如无工作单位者，居住地派出所出具无犯罪记录证明。

　　2.核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。凡不能按期取得毕业证、学位证，或有证书、证明造假者，一经发现取消应聘资格。应聘者如系留学回国人员，必须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

　　3.因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，按总成绩排名依次等额递补。

　　(八)确定拟招聘人员

　　自治区林业和草原局按照岗位用人计划和要求，对考察、体检合格的拟招聘人员进行审议，确定拟招聘人员。

　　(九)公示

　　拟招聘人员确定后，在自治区林业和草原局网站对拟招聘人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

　　(十)办理聘用手续

　　1.公示期满后，对没有问题反映或有问题反映但经核实不影响聘用的人员，按相关规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用，空缺的名额按顺序依次递补;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

　　2.应聘人员在规定的时间内到自治区林业和草原局报到，逾期未报到者，视为自行放弃。

　　3.新聘用人员实行试用期制度，试用期为半年或一年。原在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式人员的试用期为6个月，应历届毕业生试用期为12月。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消其聘用。

　　七、组织实施

　　此次招聘由自治区林业和草原局人事处组织实施。其中报名及笔试环节委托新疆维吾尔自治区公共就业服务中心组织实施。

　　八、招聘纪律与监督

　　1.本次公开招聘实行回避制度。凡与单位领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘单位组织人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。单位领导和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

　　2.对违反规定及弄虚作假的报考人员，视情节轻重，取消其考试资格;不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。对违反规定的考官、工作人员以及报考人员按规定进行查处。

　　3.为维护招聘工作的公正性、严肃性。自治区林业和草原局机关纪委全程监督此次招聘。

　　监督电话：0991-5585284

　　九、其他事项

　　1.招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，在自治区林业和草原局网站及时进行公告。

　　2.报考人员必须提交准确、畅通的联系电话，并及时关注自治区林业和草原局发布的考试相关公告，以防错过相关考试时间安排和重要信息提示。凡因个人原因错过相关考试时间和重要信息提示的，一切责任由报考人员自行承担。

　　3.应届毕业生无法正常按期毕业及取得相应学历学位的，取消录用资格。

　　4.本次考试不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。

　　5.本方案未尽事宜，由自治区林业和草原局人事处负责解释。